1. Tư duy tăng trưởng - Growth Mindset Các nhà tuyển dụng cần ứng viên của mình có tinh thần học hỏi, linh hoạt hơn. Nói tóm lại, cần có sự tò mò. Điều đó quan hơn trọng hơn là một người có tất cả các kỹ năng kỹ thuật nhưng thiếu sự tò mò… Continue reading 10 skills nhà tuyển dụng cần ở ứng viên
Category: Work
Mục tiêu và sứ mệnh của KTNB
Mục tiêu của Bộ phận KTNB của Tổ chức là cung cấp các dịch vụ kiểm toán và tư vấn một cách độc lập và khách quan, nhằm gia tăng giá trị và cải thiện hoạt động của Tổ chức. Sứ mệnh của Kiểm toán nội bộ là tăng cường và bảo vệ các giá… Continue reading Mục tiêu và sứ mệnh của KTNB
Nguyên tắc đạo đức nghề nghiệp kiểm toán viên
Theo nghị định 05/điều 7: Tính Chính trựcTính Khách quanNăng lực chuyên môn và tính thận trọngTính Bảo mật tư cách nghề nghiệp Cụ thể: 1/ Tính chính trực Trung thực, cần mẫn và trách nhiệmTuân thủ pháp luậtKhông thực hiện các hoạt động làm ảnh hưởng đến uy tín nghề nghiệp/tổ chứcTôn trọng và… Continue reading Nguyên tắc đạo đức nghề nghiệp kiểm toán viên
Tổng quan về nghề Kiểm toán nội bộ
Đây là công việc chính của mình, hiện tại mình đang là kiểm toán viên nội bộ của một công ty lớn. Với khối lượng công việc khá nhiều, thời gian làm việc cũng có nhiều áp lực, tuy nhiên mình rất yêu công việc này. Dù đôi khi mình cảm thấy thật mệt, nhưng… Continue reading Tổng quan về nghề Kiểm toán nội bộ
YANA 